Comment mieux vivre et travailler dans un monde en mutation ? Eclairage avec l’approche Neurocognitive & comportementale

L’Approche Neurocognitive et Comportementale  distingue 4 zones (appelées gouvernances) dans notre cerveau, que je vous propose de parcourir au fil de la progression de carrière d’un dirigeant, avec toutes les pensées et émotions sous-jacentes que cela implique.

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Le leadership au stéthoscope de l’institut Gallup

Il existe 4 domaines de compétences et forces du leadership • la stratégie : analyser le contexte, construire le futur par idéation, input, apprentissage • l’exécution : faire que les choses arrivent, transformer les idées en actions et accomplir des résultats • l’influence : savoir promouvoir ses idées à l’intérieur…

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Qualité de vie au travail : il est où le bonheur ?

Du bonheur au travail à la bonne heure à être acteur de sa vie et de son travail Ma rubrique développement personnel, qualifiée ainsi pour s’aligner sur les moteurs de recherche actuels, mériterait de s’intituler accomplissement interpersonnel et proactivité ! Savez-vous combien de personnes sont activement engagées dans leur travail…

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Boussole numérique pour les temps modernes

Boussole numérique en 7 points HEUREUX CELUI QUI LIT UN ARTICLE JUSQU’AU BOUT Cliquer c’est choisir et choisir c’est élire. HEUREUX CELUI QUI POSSÈDE UN VRAI RÉVEIL Le soir, laisser son portable dans une autre pièce. HEUREUX CELUI QUI N’ÉCLABOUSSE PAS LES AUTRES DE SON SOI-DISANT BONHEUR La vie, c’est…

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Principes et stratégie pour penser et agir dans notre monde complexe

Penser dans un Monde VICA Le monde est Volatile, Incertain, Complexe et Ambigu. Edgard Morin est un auteur clé à connaître pour aborder les changements de notre monde VUCA et développer des approches et méthodes systémiques. Voici les dix principes qu’il nous propose pour penser dans notre monde complexe 1….

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